Hesbaye Frost
Ambassador
« De la fourche à la fourchette », tel est le slogan de Hesbaye Frost. Situé à Geer, en Province de Liège, l’entreprise est spécialisée dans la surgélation de légumes, de riz, de pâtes et de pommes de terre. A l’image de leur crédo, ils travaillent avec la coopérative APLIGEER qui rassemble 500 agriculteurs de la région. Entreprise responsable, Hesbaye Frost, investit dans l’agriculture biologique qui représente jusqu’à 15% de leur production et dans le zéro résidu avec des processus de traitement mécaniques et non chimiques.
300 collaborateurs dont 235 ouvriers œuvrent toute l’année à la production d’environ 150.000 tonnes de surgelé. Ils sont aidés par 50 à 100 collaborateurs supplémentaires en haute saison. Hesbaye Frost est (re)connue internationalement et sert notamment des clients dans toute l’Europe mais aussi au Japon, aux Etats-Unis, en Israël, qu’ils soient des industries, des collectivités ou encore la grande distribution.
Chez Hesbaye Frost, les ressources humaines accompagnent la croissance!
Les ressources humaines de Hesbaye Frost sont gérées par une équipe de 4 personnes. Parallèlement aux tâches classiques liées à leurs fonctions, Didier, Magali, Annie et Caroline collaborant sur des projets innovants. Responsable RH, Didier Schmidt est responsable des processus RH, de leur digitalisation et accompagne le changement. Il gère les relations sociales et les fournisseurs RH externes ou encore le recrutement et le suivi des employés et des cadres.
Son adjointe Magali collabore sur l’optimisation des processus de recrutement « ouvrier »,d’accueil, de développement et de l’évaluation de celui-ci. Elle est également en charge dela communication interne et externe. Elle a notamment contribué à la création du site internet de l’entreprise. Le duo est aidé par Annie, gestionnaire paie et en charge des dossiers du personnel et Caroline, coordonnatrice formations.
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