Nieuws

We weten het allemaal ondertussen wel; timemanagement is niet alleen een HR-aangelegenheid. Nee, het is ook van belang voor alle werknemers binnen een bedrijf.

Daarom leek het ons interessant om een ‘trending’ organisatiemethode uit te lichten: time blocking. 

Wist je dat tijd en tijdmanagement voor 44,7% van de Europese werknemers de grootste bron van betrokkenheid is binnen een organisatie? Wat zijn de voordelen voor een bedrijf en de medewerkers? Ontdek het snel in deze blog.

Voor veel werknemers uit de productiesector is werken in shifts dagelijkse kost. Maar waar komt het werken in shifts vandaan? En hoe ziet het werken in shifts er in de toekomst uit? En: hoe maken we het aantrekkelijk en zorgen we voor voldoende personeel?

Een nachtje doorslapen, daar dromen heel wat ouders met jonge kinderen van. Samen met het slaaptekort, komt een verminderde veerkracht en productiviteit. Redenen genoeg dus voor Protime om een kinderslaapcoach uit te nodigen op het hoofdkantoor in Mechelen. 

Is er iets veranderd in de perceptie van werknemers als het gaat om hun werk en de bedrijven waarvoor ze werken? Daar kunnen we resoluut op antwoorden: Ja! En best veel ook.  Ontdek het snel in onze infographic.

Vooroordelen, da’s oordelen voordat je iets echt weet. Vooroordelen zijn vaak ook vervelend. Peter s’Jongers, CEO en mede-oprichter van Protime maakt het regelmatig mee. We mee met zijn betoog met als doel: de vooroordelen voor eens en altijd ontkrachten.